- L’informe alerta d’una pèrdua de poder adquisitiu acumulada des de 2007 fruit dels pics inflacionaris i les diverses crisis sofertes
EADA Business School i la consultora ICSA Grup han presentat la 18a edició de l’estudi “Evolució Salarial 2007-2024” que compara les retribucions mitjanes de directius, comandaments intermedis i empleats, i la seva relació amb el cost de la vida i el creixement del PIB.
L’estudi destaca que els empleats comptabilitzen el major increment salarial amb un augment del 2,81%, situant el sou mig en 27.087 euros anuals, mentre que els directius registren una lleugera millora del 0,57%, posicionant la mitjana del salari en 88.832 euros anuals. Per part seva, els comandaments intermedis sofreixen una reducció del sou del 0,77%, que en valor absolut són 345 euros/anuals de mitjana. Aquestes xifres es deriven fruit de la mostra de l’estudi que recull les dades salarials de més de 80.000 empleats per compte d’altri a Espanya, captats a través d’enquestes directes i de plataformes tecnològiques.
Tal com succeïa en anys anteriors, l’informe alerta sobre la pèrdua acumulada de poder adquisitiu des de 2007, agreujada pels recents pics inflacionaris i les successives crisis viscudes.
El professor d’estratègia en EADA Business School, Jordi Assens, ha comentat que estem veient al llarg d’aquests anys que, a Espanya, encara que els salaris estan creixent, no aconsegueixen superar la inflació. L’economia, centrada en un alt percentatge en sectors com a turisme i comerç, ajuda a créixer el PIB global però no aconsegueix impulsar el PIB per càpita, limitant la generació i distribució de valor.
Per part seva, el soci-director de l’Àrea d’Estudis de ICSA Grup, David Suárez ha destacat que “els models de compensació han de descartar els increments lineals, ja que, sense increments de productivitat, aquests produeixen una pèrdua de competitivitat empresarial. Per això, és fonamental impulsar models de compensació flexibles i sostenibles, que estiguin orientats a objectius i que puguin pal·liar l’alta rotació i l’elevat absentisme laboral”.
Evolució salarial per sectors
El sector bancari és el que registra millors salaris, excepte en la categoria d’empleats que li supera la indústria. Per contra, el sector comerç i turisme és el que pitjor sou comptabilitza en totes les categories analitzades.
En particular, en la categoria d’empleats, els sectors industrial i bancari continuen sent els sectors més ben pagats, amb 30.565 euros i 29.652 euros de mitjana, respectivament. Per contra, els empleats del sector comercial i turístic són els pitjor pagats, amb 18.680 euros de mitjana.
